"Telepraca - nowa forma organizacji pracy w przedsiębiorstwach"
Zapraszamy właścicieli oraz pracowników mikro, małych i średnich przedsiębiorstw do udziału w szkoleniach i doradztwie realizowanych w ramach projektu:
"Telepraca - nowa forma organizacji pracy w przedsiębiorstwach"
realizowanego w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki 2.1.3 „Wsparcie systemowe na rzecz zwiększania zdolności adaptacyjnych pracowników i przedsiębiorstw"
W ramach projektu oferowany jest:
- Doświadczony personel szkoleniowy
- Doradztwo, warsztaty aktywizujące
- Szkolenie przygotowujące do wdrażania telepracy w firmie
- Szkolenie przygotowujące do pracy w charakterze telepracownika
Zapraszamy na najbliższe szkolenie pt. :
„Elastyczne formy zatrudnienia ze szczególnym uwzględnieniem telepracy (możliwości i warunki stosowania umów cywilno - prawnych i zatrudnienia w ramach telepracy"
Cel szkolenia:
Przekazanie przedsiębiorcom kompleksowej wiedzy o:
- Elastycznych formach zatrudnienia jako sposobie na obniżenie kosztów pracy;
- Możliwościach i warunkach zatrudnienia na podstawie umów cywilnoprawnych;
- Możliwościach i warunkach zastosowania elastycznych systemów czasu pracy;
- Istocie i możliwościach zatrudnienia w ramach telepracy;
- Warunkach i trybie zatrudnienia w ramach telepracy;
- Wymaganiach koniecznych umowy o telepracę;
- Wymaganiach koniecznych o umowie o powierzeniu telepracownikom sprzętu niezbędnego do wykonywania telepracy
Tematyka pierwszego szkolenia obejmuje:
- Elastyczne formy zatrudnienia
- Umowa cywilnoprawna jako podstawa świadczenia pracy - warunki i ograniczenia możliwości stosowania
- Elastyczne systemy czasu pracy - system skróconego tygodnia pracy i indywidualny rozkład czasu pracy, system pracy weekendowej;
- Istota telepracy, możliwości i korzyści zastosowania telepracy;
- Kontrola telepracownika;
- Umowa o telepracę - opracowanie wzoru umowy;
- Warunki wprowadzenia telepracy u pracodawcy - porozumienie albo regulamin warunkach wykonywania telepracy;
- Obowiązki pracodawcy wobec telepracownika.
Szkolenie składa się z części teoretycznej i praktycznej.
Miejsce: Zachodniopomorskie Stowarzyszenie Rozwoju Gospodarczego- SCP
ul. Kolumba 86, 70-035 Szczecin
W ramach szkolenia oferujemy: materiały szkoleniowe, przerwy kawowe i lunch.
Trener:
Szkolenie poprowadzi Pan Marek Walaszek - ekspert w dziedzinie prawa, doświadczony wykładowca i szkoleniowiec.
WARUNKI UCZESTNICTWA:
Szkolenia skierowane są do właścicieli oraz pracowników mikro, małych i średnich przedsiębiorstw.
Projekt współfinansowany jest z Europejskiego Funduszu Społecznego, i zgodnie z obowiązującymi zasadami, nie więcej niż 80% całkowitego kosztu usługi szkoleniowej pokryte jest ze środków projektu. Pozostałą część finansuje przedsiębiorca. W ramach projektu przedsiębiorca wniesie wkład własny za szkolenie siebie lub swojego pracownika w jednej z form:
- w pieniądzu (wkład pieniężny) lub
- wydatków na wynagrodzenie
Koszt przedsiębiorcy związany z udziałem jednej osoby w szkoleniu wynosi:
Mikro i małe przedsiębiorstwa (MMP)
- gotówka : 120,00 zł (brutto)
- z wydatków na wynagrodzenie: 150,00 zł (brutto)
Średnie przedsiębiorstwa (ŚP)
- gotówka : 180,00 zł (brutto)
- z wydatków na wynagrodzenie : 257,14 zł (brutto)
Osoby zainteresowane udziałem w szkoleniu prosimy o przesłanie informacji
(imię i nazwisko, nazwa firmy, adres e-mail, nr telefonu) na adres: office@zsrg.szczecin.pl.
Uwaga! Liczba osób ograniczona. Przy zapisach na szkolenie decyduje kolejność zgłoszeń.
Informacji dotyczących projektu i udziału w szkoleniu udziela: Katarzyna Biskup, Tel. 91 489 22 71; e-mail: office@zsrg.szczecin.pl.
Zachodniopomorskie Stowarzyszenie Rozwoju Gospodarczego Szczecińskie Centrum Przedsiębiorczości
ul. Kolumba 86, 70-035 Szczecin tel. 91 489 22 71 fax. 091 489 20 51, e-mail office@zsrg.szczecin.pl

Porzedni wpis Następny wpis








